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Und plötzlich ist er da dieser perfekte Moment, der Mitten ins Herz trifft.

Das Buch "Profession Chaman d'entreprise" von David Denis Hertz hat meine Neugier, mein tiefstes Interesse und meine Leidenschaft geweckt. Heute bin ich berufsbegleitend, an Wochenenden, in Weiterbildung zum Coach RelationCare bei WAKAN. www.wakan-sib.com .

Merci à Anouk Poget et toute l' équipe WAKAN de pouvoir partager ce cours de formation Coaching RelationCare, qui à commencer au mois de Mars 2019 et sera terminé début Décembre 2019.

Le Coaching est une approche qui vous offre l'ouverture vers des perspectives nouvelles, inspirantes et enrichissantes.

Il libère le potentiel et les talents infinis que chacune et chacun renferme en son être intérieur et qui ne demande qu' à être révéles. Il permet de:
mettre à jour ses valeurs profondes et son style
révéler son potentiel et dégager sa vision du possible
exprimer ses talents au quotidien sur le terrain
libérer son potentiel d'inspiration et de communication.

Le Coaching apporte des solutions pour:
la réalisation d'objectifs

le développement du leadership
les styles de management
l'évolution de carrière
les compétences relationnelles
la mise en Oeuvre de stratégie

la comminication saine
l'équilibre vie professionnelle / vie privée.

Vous en retirerez les bienfaits suivants:

Un nouvel éclairage sur vortre façon de voir les choses

une plus grande capacité à prendre des bonnes décisions pour vous

une meilleure communication interpersonnelle

une confiance renforcée en vous-même

une efficacité et une productivité augmentées

la capacité à atteindre vos objectifs, que ce soi dans votre vie professionnelle ou privée.

Le vrai contact entre les Êtres ne s'établit que par la présence muette,

par l'apparente non-communication,

par l'échange mystérieux et sans parole qui ressemble à la prière intérieure.

Emile Cioran

Le Module A - Compétences relationnelles (2 jours en Mars et en Avril 2019)
A1 - Découvrir les compétences relationnelles
A2 - Développer écoute verbale et non verbale
A3 - Reconnaître son leadership
A4 - Utiliser le langage métaphorique

Le Module B - Valeurs & Limites (2 jours en Mai et en Juin 2019)
B1 - Aligner valeurs et Organisation

B2 - Vivre l'intelligence émotionnelle
B3 - Fixer des limites
B4 - Gérer les résistances

Le Module C - Objectifs & Changement (2 jours en Août et Séptembre 2019)

C1 - Identifier les buts réels
C2 - Revisiter les échecs pour réussir
C3 - Créer son Futur
C4 - S'engager vers le changement

Le Module D - Coaching professionnel (2 jours en Octobre, 1 jour en Novembre et Décembre 2019)
D1 - Etablir un conrat, alliances et rôles

D2 - Processus de Coaching, évaluation & bilan
D3 - Créer son catalogue d'outils
D4 - Construire son projet de Coach professionnel